Question 1

Cosa comprende esattamente il costo del personale?

Accepted Answer

Non solo lo stipendio lordo: contributi previdenziali, TFR, benefit, straordinari e altre voci accessorie. Il corso lavora proprio su come ricostruire questa fotografia completa.

Question 2

Quanto dura il corso e in che formato si svolge?

Accepted Answer

Il corso dura 2 giorni in presenza, in formato interaziendale con professionisti di aziende diverse.

Question 3

Il corso è adatto anche a chi non ha un background in controllo di gestione?

Accepted Answer

Sì, è pensato apposta per responsabili amministrativi e HR senza formazione specifica in controllo di gestione, con un linguaggio pratico più che tecnico.

Question 4

Che differenza c'è tra costo del personale e retribuzione lorda?

Accepted Answer

La retribuzione lorda è solo una parte del costo del personale. Il costo totale include anche contributi a carico azienda, TFR e benefit, spesso trascurati nelle stime iniziali.

Corso gestione costi del personale | Scuola di Palo Alto